Join Our WhatsApp Group Contact Us Join Now!
المشاركات

ഇന്ത്യൻ ആർമി എൻസിസി സ്പെഷ്യൽ എൻട്രി റിക്രൂട്ട്മെന്റ് 2022 ഓൺലൈനായി അപേക്ഷിക്കുക

Job Payangadi Live

 


ഇന്ത്യൻ ആർമി എൻസിസി സ്പെഷ്യൽ എൻട്രി റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് 2022: എൻസിസി സ്പെഷ്യൽ എൻട്രി സ്കീമിന് കീഴിൽ ഇന്ത്യൻ ആർമിയിൽ ഷോർട്ട് സർവീസ് കമ്മീഷൻ (എസ്‌എസ്‌സി) അനുവദിക്കുന്നതിന്, ഇന്ത്യൻ ആർമി വിവാഹിത / അവിവാഹിതരായ പുരുഷ, അവിവാഹിതരായ സ്ത്രീ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളിൽ നിന്നും സൈനിക ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ യുദ്ധത്തിൽ മരിച്ചവരുടെ വാർഡുകളിൽ നിന്നും അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചു. 53-ാമത്തെ കോഴ്‌സ് – ഏപ്രിൽ 2023. അപേക്ഷകൾ സമർപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള അവസാന തീയതി 15 സെപ്റ്റംബർ 2022 ആണ്.

ഇന്ത്യൻ ആർമി എൻസിസി സ്‌പെഷ്യൽ എൻ‌ട്രി സ്‌കീം 53 കോഴ്‌സിൽ ചേരുക (ഏപ്രിൽ 2023): സ്‌ത്രീകൾക്കും പുരുഷന്മാർക്കുമുള്ള ഹ്രസ്വ സേവന കമ്മീഷൻ (എൻ‌ടി) (INCLUDING WARDS OF BATTLE CASUALTIES OF ARMY PERSONNEL)

Post & Course NameTotal Vacancies
NCC Men50 (45 for General and 05 for Wards of Battle Casualties of Army Personnel only)
NCC Women05 (04 for General Category and 01 for Wards of Battle Casualties of Army Personnel only)


പ്രായപരിധി:


നാഷണൽ കേഡറ്റ് കോർപ്‌സ് (NCC) ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് (യുദ്ധത്തിൽ മരിച്ചവരുടെ വാർഡുകൾ ഉൾപ്പെടെ) – 01 ജനുവരി 2023-ന് 19 മുതൽ 25 വയസ്സ് വരെ.

02 ജനുവരി 1998 ന് മുമ്പോ 01 ജനുവരി 2004 ന് ശേഷമോ അല്ല ജനിച്ചത്; രണ്ട് തീയതികളും ഉൾപ്പെടെ.


എൻട്രി ശമ്പളം:


ലെഫ്റ്റനന്റ്: ലെവൽ 10 56,100 – 1,77,500

ക്യാപ്റ്റൻ: ലെവൽ 10B 61,300 – 1,93,900

പ്രധാനം: ലെവൽ 11 69,400 – 2,07,200

ലെഫ്റ്റനന്റ് കേണൽ: ലെവൽ 12A 1,21,200 – 2,12,400

കേണൽ: ലെവൽ 13 1,30,600 – 2,15,900

ബ്രിഗേഡിയർ: ലെവൽ 13A 1,39,600 – 2,17,600

മേജർ ജനറൽ: ലെവൽ 14 1,44,200 – 2,18,200

ലെഫ്റ്റനന്റ് ജനറൽ എച്ച്എജി സ്കെയിൽ: ലെവൽ 15 1,82,200 – 2,24,100

ലെഫ്റ്റനന്റ് ജനറൽ HAG+സ്കെയിൽ: ലെവൽ 16 2,05,400 – 2,24,400

VCOAS/ആർമി കമാൻഡർ/ ലെഫ്റ്റനന്റ് ജനറൽ (NFSG): ലെവൽ 17 2,25,000/-(നിശ്ചിത)

COAS: ലെവൽ 18 2,50,000/-(നിശ്ചിത)


യോഗ്യത:


NCC ‘C’ സർട്ടിഫിക്കറ്റ് ഉള്ളവർക്ക്:

(1) അംഗീകൃത സർവ്വകലാശാലയുടെ ബിരുദം അല്ലെങ്കിൽ എല്ലാ വർഷങ്ങളുടെയും/സെമസ്റ്ററുകളുടെയും മാർക്ക് കണക്കിലെടുത്ത് കുറഞ്ഞത് 50% മാർക്കോടെ തത്തുല്യമായത്.
(2) അവസാന വർഷത്തിൽ പഠിക്കുന്നവർക്കും ആദ്യ രണ്ട്/മൂന്ന് വർഷങ്ങളിൽ കുറഞ്ഞത് 50% മൊത്തം മാർക്ക് നേടിയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ അപേക്ഷിക്കാൻ അനുവാദമുണ്ട്. അത്തരം വിദ്യാർത്ഥികൾ ഇന്റർവ്യൂവിൽ തിരഞ്ഞെടുത്താൽ മൊത്തത്തിൽ കുറഞ്ഞത് 50% മാർക്ക് നേടേണ്ടതുണ്ട്, അത് പരാജയപ്പെട്ടാൽ അവരുടെ സ്ഥാനാർത്ഥിത്വം റദ്ദാക്കപ്പെടും.
(3) എൻസിസിയിലെ സേവനം – എൻസിസിയുടെ സീനിയർ ഡിവിഷൻ/ വിംഗിൽ കുറഞ്ഞത് രണ്ട് അധ്യയന വർഷം സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിരിക്കണം.
(4) ഗ്രേഡിംഗ് – എൻസിസിയുടെ ‘സി’ സർട്ടിഫിക്കറ്റ് പരീക്ഷയിൽ ഏറ്റവും കുറഞ്ഞത് ‘ബി’ ഗ്രേഡ് നേടിയിരിക്കണം.


സൈനിക ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ വാർഡ് ഓഫ് ബാറ്റിൽ അപകടങ്ങൾക്ക്:

(1) അംഗീകൃത സർവ്വകലാശാലയുടെ ബിരുദം അല്ലെങ്കിൽ എല്ലാ വർഷങ്ങളുടെയും/സെമസ്റ്ററുകളുടെയും മാർക്ക് കണക്കിലെടുത്ത് കുറഞ്ഞത് 50% മാർക്കോടെ തത്തുല്യമായത്.
(2) NCC ‘C’ സർട്ടിഫിക്കറ്റ് ആവശ്യമില്ല.


ഫിസിക്കൽ സ്റ്റാൻഡേർഡുകൾ:

(എ) ഉയരവും ഭാരവും – ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ സ്വീകാര്യമായ ഉയരം 157.5 സെന്റീമീറ്ററാണ്, ഒപ്പം അനുബന്ധ ഭാരവും സ്ത്രീകൾക്ക് 152 സെന്റിമീറ്ററും 42 കിലോയുമാണ്. വടക്ക് കിഴക്ക്, ഗൂർഖ, നേപ്പാളി, ആസാമീസ്, ഗർവാലിസ് തുടങ്ങിയ മലയോര മേഖലകളിൽ നിന്നുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ കാര്യത്തിൽ, ഉയരം 5 സെന്റീമീറ്റർ അയവുള്ളതും ഉയരം കുറഞ്ഞ ഉയരത്തിന് ആനുപാതികമായ ഭാരവും നൽകണം. ലക്ഷദ്വീപിൽ നിന്നുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ കാര്യത്തിൽ, ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ സ്വീകാര്യമായ ഉയരം 2 സെന്റീമീറ്റർ കുറച്ചിരിക്കുന്നു.


(ബി) വിഷ്വൽ സ്റ്റാൻഡേർഡുകൾ – പുരുഷ സ്ഥാനാർത്ഥിക്ക് ദൂരം കാഴ്ച (ശരിയാക്കി) മെച്ചപ്പെട്ട കണ്ണ് 6/6 ഉം മോശമായ കണ്ണ് 6/18 ഉം. മയോപിയ -3.5D-യിൽ കൂടുതലാകരുത്, ഹൈപ്പർമെട്രോപിയ +3.5D-യിൽ കൂടരുത്, അസ്റ്റിഗ്മാറ്റിസം ഉൾപ്പെടെ.


NCC സ്പെഷ്യൽ എൻട്രി സെലക്ഷൻ പ്രക്രിയ:

(എ) അപേക്ഷകളുടെ ഷോർട്ട്‌ലിസ്റ്റിംഗ് – ഒരു കാരണവും നൽകാതെ, അപേക്ഷകളുടെ ഷോർട്ട്‌ലിസ്റ്റിംഗ് മാർക്കിന്റെ കട്ട്ഓഫ് ശതമാനം നിശ്ചയിക്കുന്നതിനുള്ള അവകാശം MoD (ആർമി) യുടെ ഇന്റഗ്രേറ്റഡ് എച്ച്ക്യുവിൽ നിക്ഷിപ്തമാണ്. അപേക്ഷകളുടെ ഷോർട്ട്‌ലിസ്റ്റ് ചെയ്ത ശേഷം, കേന്ദ്ര അലോട്ട്‌മെന്റ് ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ അവരുടെ ഇമെയിൽ വഴി അറിയിക്കും. സെലക്ഷൻ സെന്റർ അനുവദിച്ചതിന് ശേഷം, ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ വെബ്‌സൈറ്റിൽ ലോഗിൻ ചെയ്യുകയും വെബ്‌സൈറ്റിൽ അറിയിച്ചിരിക്കുന്ന പ്രകാരം ഒരു നിശ്ചിത തീയതി വരെ ആദ്യം വരുന്നവർക്ക് ആദ്യം എന്ന അടിസ്ഥാനത്തിൽ അവരുടെ എസ്എസ്ബി തീയതികൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുകയും വേണം.


(ബി) ഷോർട്ട്‌ലിസ്റ്റ് ചെയ്ത യോഗ്യരായ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ മാത്രമേ സെലക്ഷൻ സെന്ററുകൾ, അലഹബാദ് (യുപി), ഭോപ്പാൽ (എംപി), ബാംഗ്ലൂർ (കർണാടക), കപൂർത്തല (പിബി) എന്നിവിടങ്ങളിൽ എസ്എസ്ബിക്ക് വിധേയരാകും. എസ്എസ്ബി അഭിമുഖത്തിനുള്ള കോൾ അപ്പ് ലെറ്റർ അതത് സെലക്ഷൻ സെന്റർ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെ രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത ഇ-മെയിൽ ഐഡിയിലും എസ്എംഎസിലും മാത്രം നൽകും. സെലക്ഷൻ സെന്റർ അനുവദിക്കുന്നത് ഡയറക്ടറേറ്റ് ജനറൽ ഓഫ് റിക്രൂട്ടിംഗ്, IHQ ഓഫ് MoD (ആർമി) യുടെ വിവേചനാധികാരത്തിലാണ്, ഇക്കാര്യത്തിൽ മാറ്റത്തിനുള്ള അഭ്യർത്ഥനകളൊന്നും സ്വീകരിക്കില്ല.


(സി) ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ രണ്ട് ഘട്ടമായുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നടപടിക്രമങ്ങളിലൂടെ കടന്നുപോകും. സ്റ്റേജ് I ക്ലിയർ ചെയ്യുന്നവർ രണ്ടാം ഘട്ടത്തിലേക്ക് പോകും. സ്റ്റേജിൽ പരാജയപ്പെടുന്നവരെ അന്നുതന്നെ തിരിച്ചയക്കും. എസ്‌എസ്‌ബി അഭിമുഖത്തിന്റെ ദൈർഘ്യം അഞ്ച് ദിവസമാണ്, അതിന്റെ വിശദാംശങ്ങൾ ഇന്ത്യൻ ആർമിയുടെ ഔദ്യോഗിക വെബ്‌സൈറ്റിൽ ലഭ്യമാണ്. സ്റ്റേജ് II ന് ശേഷം ശുപാർശ ചെയ്യുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്കുള്ള മെഡിക്കൽ പരിശോധനയ്ക്ക് ശേഷം ഇത് നടക്കും.
(ഡി) എസ്‌എസ്‌ബി ശുപാർശ ചെയ്യുകയും മെഡിക്കൽ യോഗ്യതയുള്ളതായി പ്രഖ്യാപിക്കുകയും ചെയ്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക്, ലഭ്യമായ ഒഴിവുകളുടെ എണ്ണം അനുസരിച്ച് മെറിറ്റ് ക്രമത്തിൽ പരിശീലനത്തിനായി ജോയിനിംഗ് ലെറ്റർ നൽകും.


എങ്ങനെ അപേക്ഷിക്കാം?

➢ യോഗ്യതയുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ജോയിൻ ഇന്ത്യൻ ആർമി ഔദ്യോഗിക വെബ്‌സൈറ്റ് www.joinindianarmy.nic.in വഴി ഓൺലൈനായി അപേക്ഷിക്കേണ്ടതുണ്ട് -> ‘ഓഫീസർ എൻട്രി ആപ്ലിക്കേഷൻ/ലോഗിൻ’ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക, തുടർന്ന് ‘രജിസ്ട്രേഷൻ’ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക.
➢ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ആവശ്യമായ എല്ലാ വിശദാംശങ്ങളും നൽകുകയും സ്വയം സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തിയ ആവശ്യമായ രേഖകൾ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യുകയും വേണം.
➢ ഓൺലൈൻ അപേക്ഷകൾ രജിസ്റ്റർ ചെയ്യുന്നതിനുള്ള അവസാന തീയതിയാണ് 15/09/2022 15:00 മണിക്കൂർ വരെ.


إرسال تعليق

തൊഴിൽ വാർത്തയെ സംബന്ധിച്ച നിങ്ങളുടെ സംശയങ്ങൾ ഇവിടെ ചോദിക്കാവുന്നതാണ്
× Alert! മലയാളം തൊഴിൽ വാർത്തകൾക്ക് മാത്രമായി ഞങ്ങളുടെ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാകാൻ ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക
Cookie Consent
We serve cookies on this site to analyze traffic, remember your preferences, and optimize your experience.
Oops!
It seems there is something wrong with your internet connection. Please connect to the internet and start browsing again.
AdBlock Detected!
We have detected that you are using adblocking plugin in your browser.
The revenue we earn by the advertisements is used to manage this website, we request you to whitelist our website in your adblocking plugin.
Site is Blocked
Sorry! This site is not available in your country.